Gehoorverlies op de werkvloer: Passend Handelen ter Preventie
In het jaar 2030 zullen ongeveer 800.000 werkenden te maken hebben met gehoorverlies. Zij melden zich vaker ziek dan mensen zonder gehoorproblemen, vanwege vermoeidheid en concentratieproblemen. Geluidsoverlast op de werkvloer maakt het nog erger: denk aan pratende en bellende collega’s, het geroezemoes in de gang of het geluid van printers en andere apparaten. De maatschappelijke schade en verlies van levenskwaliteit zijn enorm. Dit benadrukt het belang om bij gehoorverlies gerelateerd aan de werkvloer in te zetten op preventie.
Een verbeterde geluidsomgeving verhoogt de kwaliteit van leven, het functioneren en de productiviteit (3% tot 9%) van alle Nederlanders. Door de geluidsomgeving te identificeren als een vorm van preventie, kunnen we de negatieve geluidsbeleving, gehoorproblemen en de nadelige effecten daarvan op de kwaliteit van leven en het functioneren beperken.
Passend Handelen ter Preventie
Mediquest heeft samengewerkt met Stichting Hoormij en heart2hear (Judith Veen) om een visie te ontwikkelen voor preventieve maatregelen in specifieke gezondheidssituaties waarbij mensen hinder ondervinden bij het goed functioneren, met grote maatschappelijke gevolgen. Dit heeft geleid tot de visie “Passend Handelen ter Preventie” met als specifieke case: geluidsbeleving en ervaren gehoorproblemen op de werkvloer.
Passend Handelen ter Preventie (PHP) maakt het mogelijk om ervaren gezondheidsproblemen of beperkingen in kwaliteit van leven of functioneren (op het werk) vroegtijdig te signaleren en in kaart te brengen. Door deze ervaren gezondheidsproblemen en beperkingen bespreekbaar te maken, kunnen gerichte interventies op het juiste moment worden ingezet om de kwaliteit van leven van het individu te verbeteren en het verlies aan arbeidspotentieel zoveel mogelijk te voorkomen. PHP biedt inzicht en persoonlijk advies voor de meest geschikte interventie en geeft elk individu de mogelijkheid om zelf de regie te voeren.
Passend Handelen ter Preventie is gebaseerd op de volgende principes:
- Het ervaren probleem van het individu inzichtelijk en bespreekbaar maken.
- Bepalen welk type interventie het meest geschikt is.
- Advies geven over een geschikte (zorg)aanbieder van de interventie.
Werken aan de oplossing
Inmiddels zijn er twee jaar verstreken en is het Stichting Hoormij en Heart2Hear gelukt om met financiering van Instituut Gak een pilotproject te starten bij negen werkgevers, om bewustwording te creëren over gehoorverlies en hinderlijk geluid op de werkvloer. Het volgende stadium is het implementeren van passende interventies.
Het resultaat is dat werknemers zich bewust zijn van de invloed van gehoorverlies en hinderlijk geluid op hun functioneren. Wanneer iemand een hoortoestel nodig heeft, kan hij naar een audicien gaan, en werkgevers en bedrijfsartsen weten hoe ze het probleem kunnen aanpakken. Dit leidt uiteindelijk tot minder uitval en ziekteverzuim en werknemers die vitaal en duurzaam inzetbaar zijn.
Wil je meer weten?
Als je meer wilt weten over hoe Mediquest bijdraagt aan preventie en vitaliteit, neem dan contact op met Jeroen Homberg (jhomberg@mediquest.nl / 06-46053908).